株主の高齢化が悲劇をもたらすこともある④

最近、中小企業の株主構成の内訳に、

８０歳前後以上の高齢者株主が増えてきました。

お元気なのは何よりなのですが、

事業承継対策で株式を手放してもらおうとすると、

なかなか手ごわい株主になってしまうことが多いのです。

④占い師に頼る女性経営者

ある地方で不動産賃貸業を営む、

８０歳代の女性オーナー社長から相談を受けました。

「株を娘に継がせたいがどうすればよいかわからない。」

とのことでした。

その女性オーナー社長はご主人を早くに亡くされ、

相続で株式１００％を得たまま、自らが社長として、

不動産賃貸業を継続されてきたのです。

とはいうものの、８０歳代の半ばも近づき、

回りの経営者や司法書士から促されて、

“確かにそろそろ”と思い、株式対策の相談に動いたのです。

決算書を拝見すると、さほど大きな商いでもなく、

そのオーナーが７～８千万円の退職金を受け取れば、

株価は額面程度になる、という状況でした。

退職金の額は、

月額報酬と取締役在籍年数からみて、なんの問題もない金額です。

その後、後継者である娘に贈与＆譲渡で株式を移せば、

余計な経済的負荷はなく、完了できるものでした。

その旨を女性オーナー社長に伝え、

手順を文書で示してお渡ししました。

そう難しい案件ではなく、最初に相談を促した、

他社の経営者や長く関わる司法書士にアドバイスを受ければ、

十分に対応できるものでした。

数か月後に、その女性オーナー社長を私に紹介した経営者から、

連絡が入りました。

“前にお願いした件なんですけど…。”

“どうなりました？株式はもう娘さんに売りましたか？”

と尋ねました。

“結局、そのまま何も変わらずなんですよ。”

“どうして？何かネックになることでもあるの？”

“いやぁ、言いにくいんですが…。”

となり、何があったのかお聞きしました。

すると、

“あのあと、長年いろいろ相談している東京の占い師に、

　提案内容を進めていいか聞きに行ったら、

　２年待ちなさい、と言われて止まっちゃったみたいです。”

ということだったのです。

「占い師に聞いた結果、売らない。」

という、おやじギャグのような結末だったのです。

こうなると、手の施しようがありません。

あと半年ほどで２年になりますが、おそらくまた、

その占い師に聞きにゆくのだと思われます。

でまた伸びると、その社長はもう９０歳突入です。

これまで、占い師を頼りにする経営者は数名おられましたが、

やはり女性社長が多いです。

しかし、占い師は事業承継の専門家ではありません。

なんの知識もないのです。本人は満足できても、

その影響を受ける親族には、迷惑でしかないのです。

占いは参考にしてもいいですが、信奉するものであってはならないのです。

（古山喜章）